採用までの流れ

このページをご覧になっているあなた。就職や転職に向けて不安でいっぱいなのではないですか。
それは我々も同じことです。
ジョニージャガーは、お互いを知り、理解し、納得したうえで仲間として受け入れるように、
以下のステップで採用活動をおこなっています。


プレエントリー

ジョニージャガーが気になるあなた。
まずは気軽なプレエントリーからスタートです。
プレエントリーページから登録してください。

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プレ面談

まずは気軽に弊社社員と話して、
ジョニージャガーを感じてください。
お互いのことを知りましょう。そして、一期一会を大切にしましょう。

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エントリー

ジョニージャガーで一緒に働きたいと感じた方は、ぜひエントリーをお願いします。
ここからが一般的な面談という位置付けです。
履歴書および職務経歴書をお持ちください。

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面談

より具体的に業務内容や会社の雰囲気、活動等をご紹介します。
あなたが私達と一緒にできること、
新たに挑戦したいことなどを話してください。

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最終調整

待遇面等の取り決めをおこないます。
お互い納得して契約できるよう、積極的に
自己アピールをしてください。私たちは、あなたの未来の可能性にも投資をします。

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採用

いよいよジョニージャガーの仲間入りです。
お互いの目標に向かって、共に進みましょう。